Myriam Klein
Manager, Applicant Outreach and Special Projects
+1 (312) 585-8019 klein@gaccmidwest.org
Berufsausbildung als Lösung für die Fachkräftelücke
Eine der größten Herausforderungen für die Industrie in den USA ist die Suche nach qualifizierten Arbeitskräften. 85 % der deutschen Unternehmen in den USA geben an, dass sie Schwierigkeiten haben, qualifizierte Talente zu finden und qualifizierte Mitarbeiter einzustellen. Dies ist eine Herausforderung, mit der nicht nur deutsche Unternehmen in den USA konfrontiert sind, und der Grund, warum das Interesse am deutschen Bildungssystem in den USA gestiegen ist.
Diese Initiative konzentriert sich auf den deutsch-amerikanischen Austausch von Best Practices in einer Vielzahl von technischen und wirtschaftsbezogenen Ausbildungsprogrammen und zielt darauf ab, eine solide Grundlage für die Zusammenarbeit in der Berufsausbildung zwischen den beiden Ländern zu schaffen.
Dies beinhaltet die Förderung des gegenseitigen Austauschs zwischen Experten aus Deutschland und den USA, die bereits in der Lehrlingsausbildung tätig sind, um die Präsenz von Lehrlingsausbildungsprogrammen nach deutschem Vorbild in den USA für die Zukunft zu festigen.
Die GACC Midwest hat virtuelle Workshops zu verschiedenen Ausbildungsprogrammen sowie Delegationsreisen nach Deutschland entwickelt, um eingehende Diskussionen über Best Practices und Lösungen für den Erfolg von Ausbildungsprogrammen zwischen Ausbildern, Pädagogen, politischen Entscheidungsträgern, Mitgliedern von Prüfungsausschüssen und anderen zu fördern.
Anstehende Programme
12. März 2025 - Initiating a Technical Apprenticeship Program
Branchenexperten erörtern Wege zur Einrichtung einer technischen Ausbildung. Erfahren Sie, wie Sie die Bedürfnisse Ihres Unternehmens am besten definieren können, und wie man entscheidet, welches Programm die beste Lösung ist. Nehmen Sie an einer Diskussion darüber teil, wer Entscheidungsträger ist wo Sie Unterstützung von außerhalb benötigen.
26. März 2025 - Industrial Electronics Technician - Unique Recruiting Challenges and Solutions
Vom Erkennen von Bewerbern mit der richtigen Kombination aus Interesse, Erfahrung und Fähigkeiten bis hin zu Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Zertifizierung erfahren Sie von Experten mehr über Strategien und best Practices, wenn es darum geht, die perfekten Auszubildenden für Ihr Unternehmen zu finden.
30. April 2025 - Apprentice to Employee - Fostering a Growth-Centered Company Culture
Anmeldung bald möglich
Die richtige Unternehmenskultur lockt nicht nur neue Bewerber an, sondern ermutigt sie auch, langfristig zu investieren. Erkunden Sie, wie Sie durch Praktika eine Talentpipeline für Ihr Ausbildungsprogramm entwickeln können, die das Wachstum fördert und die wirtschaftliche Zukunft Ihres Unternehmens sichert!
21. Mai 2025 - Education and Training in an Ever-Digitalizing Technical Industry
Anmeldung bald möglich
Technische Berufe werden ebenso wie der Rest der Welt digitalisiert, was eine Diskussion über den Wert und die Herausforderungen bei der Entwicklung digitaler Fähigkeiten auslöst. Erfahren Sie, wie diese Branchen neue Bildungs- und Ausbildungstechniken, einschließlich Industrie 4.0 und einzigartige digitale Lernplattformen, einführen.
18. Juni 2025 - Hands-on Technical Career? Soft Skills Still Required!
Anmeldung bald möglich
Das richtige Know-how und die richtige Erfahrung sind für den Erfolg in einem technischen Beruf unerlässlich, aber die Entwicklung der richtigen Soft Skills ist ebenso wichtig. In diesem Workshop erörtern Experten, welche Soft Skills Sie bei Ihren Auszubildenden (und Ausbildern!) fördern sollten und wie Sie sie am besten gezielt schulen können.
16. Juli 2025 - Dual Education, the German Way!
Anmeldung bald möglich
Das deutsche duale Ausbildungssystem kombiniert die theoretische Ausbildung im Klassenzimmer mit der praktischen Ausbildung in der Werkstatt. Und das funktioniert nicht ohne Grund! Informieren Sie sich über die bewährten Vorteile des deutschen dualen Ausbildungssystems mit dem Schwerpunkt Industrie 4.0 und erfahren Sie, wie Sie diesen Prozess aus erster Hand erleben können!
Vergangene Programme
Delegationsreise nach Deutschland - 7.-12. Dezember, 2024
Begleiten Sie uns auf unserer Delegationsreise nach Süddeutschland, wo wir Unternehmen, Schulen und andere Organisationen besuchen werden, die sich mit der Lehrlingsausbildung befassen, um mit Experten in Kontakt zu treten und bewährte Verfahren über den Atlantik hinweg auszutauschen. In diesem Jahr konzentrieren wir uns auf die Ausbildungsprogramme „Advanced Manufacturing Technician (Industry Maintenance)“ und „CNC Machining Apprenticeship Programs“.
Aufgrund der großen Nachfrage kann sich nur eine Person pro Organisation anmelden, und die Plätze werden mit der Zeit voll sein.
Wenn Sie Fragen haben, wenden Sie sich bitte an Myriam Klein: